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(2012年4月12日)
《2012年羅湖區(qū)政府信息公開工作考核方案》已經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)予印發(fā),請(qǐng)認(rèn)真組織實(shí)施。
2012年羅湖區(qū)政府信息公開工作考核方案
為進(jìn)一步提升我區(qū)政府信息公開的質(zhì)量和水平,根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》、《印發(fā)廣東省政府信息公開工作考核辦法》、《羅湖區(qū)政府信息公開指南》,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本考核方案。
一、組織單位
考核以區(qū)政府名義進(jìn)行,具體由區(qū)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(區(qū)政府辦)會(huì)同區(qū)監(jiān)察局、區(qū)信息中心組織實(shí)施。
二、考核目的
促進(jìn)各單位認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》及《2012年全市政府信息公開工作考核方案》(深府辦〔2012〕30號(hào))有關(guān)政策措施,保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息,提高政府工作透明度,充分發(fā)揮政府信息在我區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中的服務(wù)作用。
三、考核對(duì)象
區(qū)政府直屬各部門及各街道辦事處。
四、考核標(biāo)準(zhǔn)
按照《深圳市羅湖區(qū)政府信息公開指南》,依照《2012年全市政府信息公開工作考核方案》及《2012年區(qū)政府(新區(qū)管委會(huì))政府信息公開工作考核指標(biāo)》,結(jié)合歷年各職能部門年度信息公開發(fā)布量,制定本考核方案及考核指標(biāo)(見附件)。
五、考核方式
考核采取機(jī)考和人工抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。羅湖區(qū)政府網(wǎng)站已建成在線管理和統(tǒng)計(jì)平臺(tái),對(duì)各單位負(fù)責(zé)的欄目信息發(fā)布、信息維護(hù)與更新及信息公開情況進(jìn)行實(shí)時(shí)在線統(tǒng)計(jì)和比對(duì),統(tǒng)計(jì)與比對(duì)結(jié)果作為考核的主要依據(jù)。區(qū)信息中心安排工作人員對(duì)羅湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站各欄目和子網(wǎng)站信息發(fā)布、信息維護(hù)與更新等進(jìn)行跟蹤檢查,檢查情況將作為考核依據(jù)。
六、考核時(shí)間和結(jié)果公示
考核采取季度考核與年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。每季度對(duì)各單位進(jìn)行考核和評(píng)分,季度得分加權(quán)平均即為年度考核評(píng)分。區(qū)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期公布各單位季度及年度考核得分,并對(duì)各單位進(jìn)行排名通報(bào),考核結(jié)果報(bào)區(qū)績(jī)效辦,納入政府績(jī)效考核范圍。