深圳市羅湖區(qū)人民政府

羅湖區(qū)筍崗街道2022年上半年工作總結(jié)

來源:深圳市羅湖區(qū)筍崗街道辦事處 發(fā)布時間:2022-06-09

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  在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,筍崗街道認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)工作部署,全力以赴攻堅克難,落實(shí)落細(xì)疫情防控各項舉措,多個工作取得新突破,為高品質(zhì)打造“新羅湖會客廳”奠定了堅實(shí)基礎(chǔ),為高質(zhì)量建設(shè)“灣區(qū)樞紐、萬象羅湖”、奮力打造社會主義現(xiàn)代化可持續(xù)發(fā)展先鋒城區(qū)貢獻(xiàn)了筍崗力量。

  一、夯實(shí)基礎(chǔ),黨的建設(shè)縱深推進(jìn)

  全面落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求,著力完善上下貫通、執(zhí)行有力、左右協(xié)同、充滿活力的組織體系,實(shí)現(xiàn)黨建工作與街道各項工作的深度融合。堅持學(xué)用結(jié)合,扎實(shí)推進(jìn)理論學(xué)習(xí),共開展“第一議題”學(xué)習(xí)22次,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話精神、黨的十九大精神和十九屆歷次全會精神、中共中央政治局常委會會議精神等政治理論知識,常態(tài)化開展黨史學(xué)習(xí)教育,發(fā)揚(yáng)歷史主動精神,把忠誠擁護(hù)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)在實(shí)際行動上,政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力不斷提高。二是大力弘揚(yáng)先鋒精神、奮斗文化。貫徹落實(shí)《筍崗街道弘揚(yáng)先鋒精神、奮斗文化 強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)行動方案》《筍崗街道關(guān)于開展弘揚(yáng)先鋒精神、奮斗文化大討論活動的工作方案》,完善構(gòu)建“工作標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)表格化、表格信息化”工作機(jī)制,以標(biāo)準(zhǔn)化抓落實(shí)、以信息化提效率,狠抓執(zhí)行力建設(shè),推動街道管理效能全面提升。三干部隊伍素質(zhì)不斷提升。結(jié)合《筍崗街道年輕干部培養(yǎng)工作方案》,貫徹落實(shí)深圳市公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)“雛鷹計劃”,著力提升年輕干部的綜合素質(zhì)和工作能力,2022年提拔重用7人,晉升職級4人,提拔社區(qū)副職2人,接收軍轉(zhuǎn)干部1人,新招錄公務(wù)員1人,新招錄輔助性人員11人。創(chuàng)新黨建方式方法。組建筍崗街道青年先鋒突擊隊,在疫情防控、大數(shù)據(jù)排查、疫苗接種等工作中擔(dān)當(dāng)作為,發(fā)揮先鋒模范作用,鑄就一支能吃苦能戰(zhàn)斗,勇于擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險的年輕干部隊伍;舉辦第一期“雛鷹賦能營”學(xué)習(xí)成果分享會,為街道和社區(qū)青年力量搭建溝通交流平臺;舉辦筍崗街道職工讀書會,圍繞喜迎黨的二十大主題,結(jié)合建功新時代,營造昂揚(yáng)向上、青春向黨的濃厚氛圍?;I備筍崗街道第二屆“城市地標(biāo)節(jié)”,結(jié)合中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立100周年、先鋒精神奮斗文化和新羅湖主客廳等內(nèi)容,進(jìn)一步宣傳筍崗特色、弘揚(yáng)筍崗文化,提升筍崗知名度,提振企業(yè)發(fā)展信心。

  二、慎終如始,疫情防控常抓不懈

  堅持人民至上、生命至上,以萬無一失、一失萬無的底線思維,守好疫情防控每一道防線。一是做好疫情應(yīng)急處置工作,在0107、0220、0312三起本土疫情處置工作中,街道全體黨員干部齊心協(xié)力、堅守一線,第一時間組建工作專班,全力做好核酸檢測、居民服務(wù)、人員轉(zhuǎn)運(yùn)等各項工作,未有疫情外溢、傳染情況發(fā)生。二是全力攻堅疫苗接種工作,街道18歲以上加強(qiáng)針已接種58143人,白名單覆蓋率79.65%,全區(qū)排名第4;60歲以上第一針已接種6222人,白名單覆蓋率88.59%。三是做好常態(tài)化疫情防控工作,全面落實(shí)社區(qū)小區(qū)、城中村圍合管理,壓實(shí)物業(yè)主體責(zé)任,強(qiáng)化卡口管理力度,對中高風(fēng)險地區(qū)來深人員和紅黃碼人員第一時間落實(shí)管控。排查來深重點(diǎn)人員數(shù)據(jù)共23萬余條,自主申報5877條,紅黃碼打卡5169條。定期督導(dǎo)檢查轄區(qū)大型商超、小區(qū)、藥店、醫(yī)療機(jī)構(gòu)。為各重點(diǎn)場所、重點(diǎn)卡口發(fā)放電子哨兵共105臺,各營業(yè)場所全面落實(shí)場所碼制度。四是做好驛站管理,蓬客健康驛站目前累計接收集中隔離人員1651人、接駁司機(jī)164人,以毫不放松的風(fēng)險防范意識、一絲不茍的工作作風(fēng),實(shí)現(xiàn)驛站內(nèi)零疑似、零確診、零事故。

  三、真抓實(shí)干,社會大局平安穩(wěn)定。

  堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé),統(tǒng)籌發(fā)展與安全,努力營造平安祥和的社會環(huán)境。一是矛盾糾紛多元化解。積極探索建立就地化解矛盾“光明模式”的筍崗新機(jī)制,受理群眾、企業(yè)、基層各類訴求1230宗,人民調(diào)解辦理案件125件,信訪事項化解26宗,化解率達(dá)100%。二是安全防線不斷鞏固。累計出動1986人次開展安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查,累計檢查轄區(qū)企業(yè)1265家次,發(fā)現(xiàn)安全隱患714處,已落實(shí)整改665處,限期整改49處。安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查重點(diǎn)工商貿(mào)安全監(jiān)管單位14家次,共發(fā)現(xiàn)隱患18處,已完成整改18處;安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查已處罰宗數(shù)6宗,已處罰金額3.88萬,正在辦理行政處罰3宗,擬處罰4.18萬元。嚴(yán)格落實(shí)24小時值班值守制度,5月中旬加強(qiáng)汛期巡查力度,共出動176人次,未發(fā)現(xiàn)安全隱患。做好房屋安全排查工作,已完成C類104棟房屋安全隱患排查,正在按照一房一方案原則制定整改方案。三是社會大局和諧平穩(wěn)。無新增邪教人員,持續(xù)推進(jìn)掃黑除惡工作,未發(fā)現(xiàn)黑惡勢力線索,無對黃賭毒和黑惡勢力充當(dāng)保護(hù)傘、失職失責(zé)問題;新入矯社區(qū)矯正對象6人,解除社區(qū)矯正6人,現(xiàn)有23名矯正對象,沒有重新違法犯罪現(xiàn)象;持續(xù)發(fā)動居民實(shí)名認(rèn)證群防群治隊伍“平安深圳”平臺,嚴(yán)格做好轄區(qū)巡邏工作;物業(yè)監(jiān)管工作和業(yè)主委員會工作有序推進(jìn)。

  四、品質(zhì)至上,城區(qū)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)

  堅持以城市更新助推城區(qū)面貌蝶變,以民生需要為導(dǎo)向,持之以恒拓空間、提品質(zhì)。一是高標(biāo)準(zhǔn)推動“新羅湖會客廳”建設(shè)。會同區(qū)城管局等單位,已完成項目前期概念設(shè)計、建議書擬制工作,項目已經(jīng)區(qū)政府同意立項,目前設(shè)計、招標(biāo)、概算等前期工作正在有序進(jìn)行。創(chuàng)文環(huán)衛(wèi)工作落實(shí)落細(xì)。以物管城市改革為契機(jī),引進(jìn)優(yōu)質(zhì)綜合城市服務(wù)商,堅持品質(zhì)至上,全面提升城市環(huán)衛(wèi)、綠化、燈光等建設(shè)水平;成立筍崗街道創(chuàng)文工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《筍崗全國文明城市創(chuàng)建任務(wù)分工表》《筍崗街道創(chuàng)建全國文明城市工作領(lǐng)域突出問題專項治理行動方案》等工作方案,建立常態(tài)化工作機(jī)制;實(shí)行“劃片分點(diǎn)+責(zé)任包干”工作機(jī)制,構(gòu)建“金字塔”管理模式,全面推行重心下移,充實(shí)網(wǎng)格-社區(qū)-街道三層級力量,實(shí)現(xiàn)“社區(qū)吹哨、部門報到”;用好“點(diǎn)位巡查”“隨手拍”2個二維碼,促進(jìn)工作簡潔高效開展;持續(xù)開展公益廣告整治、城中村及老舊小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生秩序集中治理、城中村“三線”整治、“門前三包”、機(jī)動車及非機(jī)動車劃線、機(jī)動車違章整治等專項行動,全面提高轄區(qū)精細(xì)化治理水平。

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